Un proyecto que se desarrolla a instancias de varias entidades y organizaciones públicas y gremiales busca disminuir el impacto del trabajo infantil y adolescente en la caficultura de Pitalito y Acevedo, dos de los municipios huilenses con mayor demanda de mano de obra en la caficultura.
Por: Juan J. Fajardo Cerquera – @vozdelaregion
Auspiciado por el Departamento de Trabajo del gobierno de los Estados Unidos y que es ejecutado por Partners of the Américas en tres municipios cafeteros de Colombia, el programa Colombia Avanza busca generar consciencia sobre el impacto del trabajo infantil y adolescente.
En tal sentido se cumplió en Pitalito, una reunión entre funcionarios del gobierno local y del municipio de Acevedo, además de la Oficina de Trabajo, el Instituto Colombiano de Bienestar Familiar ICBF, la Federación Nacional de Cafeteros, la Personería Municipal y las cooperativas CadefiHuila y CafiSur, además de representantes de grupos asociativos para hacer seguimiento y establecer compromisos de cara a generar acciones que disminuyan en el tiempo la incidencia del trabajo infantil y adolescente en las actividades cafeteras.
Eduardo Bejarano Hernández, coordinador del programa Colombia Avanza indicó que el objetivo del encuentro fue el de revisar y ajustar la agenda de acciones que en el marco del programa piloto contra el trabajo infantil y adolescente en Pitalito y Acevedo Huila y Planadas Tolima, buscaba establecer los compromisos que sirvan para encarar acciones direccionadas hacia la reducción de la incidencia de la problemática.
El funcionario admitió que, por factores de tipo cultural y social, en las regiones cafeteras del país el uso de la mano de obra infantil y juvenil son recurrentes, sin embargo, aclaró que el Ministerio del Trabajo atendiendo Convenios con la Organización Internacional del Trabajo ha establecido la prohibición de hacer uso de dicha practica por considerarla peligrosa para el desarrollo físico de los jóvenes.
En tal sentido, durante la mesa de trabajo cumplida en Pitalito se acordó iniciar acciones institucionales que empiecen a generar consciencia social del impacto y las implicaciones que tiene el uso de la mano de obra infantil y adolescente en actividades tales como la caficultura.
Para generar resultados medibles sobre el impacto del programa, se estableció trabajar en la activación en las poblaciones donde se cumple el proyecto de los llamados CETI o Comités de Erradicación del Trabajo Infantil y Protección del Joven, los cuales tendrán como función dar a conocer en la comunidad la obligatoriedad de cumplir con la legislación relacionada.
Para ello, entidades como la Federación Nacional de Cafeteros, las Cooperativas de Caficultores y los grupos asociativos recibirán el acompañamiento necesario para implementar acciones tendientes a contrarrestar dicha problemática.
El sector cafetero es principalmente el que emplea mayor número de menores de edad, sin medir las consecuencias que esto puede traer para los menores, tras enfrentarse al contacto directo e indirecto con cafeteras en procesos de fumigación, terrenos muy inclinados y someterse a realizar el cargue de varias tulas del grano. Sin embargo, existe otra serie de actividades de tipo laboral que pone en riesgo la salud de los adolescentes y de los niños.